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しかしだ。書名を見ているだけでも、経営、社会、組織の問題は五十年前から、なんら変わることがないわけね。
成長はしないというところなのだろうか。問題の行き着く先は、個々の問題に集約されるのではないだろうかと思う。
ひとを動かし、そこに対価が発生し、物、技術、能力を売らねば生きていけない。
いかなる職種であろうと、身体を使うか、頭脳を使うか、気を使うかの三つしかない。そのバランスと、使用方法のバラエティさに帰結するのだが、生きていくのは難しい。
思わず、あ、これ読んでると思ったのがいくつかあった。実に懐かしい。
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