OL裏話

育休が明けて職場復帰した次の日から、息子が高熱をだして、肺炎で入院した。
私は、当然のごとく会社を休み、寝ずの看病にあたった。
息子は点滴で体が不自由な上に、慣れない環境や、検査検査で夜泣きもすごかった。

毎日室長に電話をしたが、いつも不在で、
私の仕事をしてくれてる派遣さんに、事情を伝えていたけれど、
入院４日目に、ようやく室長と話しができた。
派遣さんは、まだ１ヶ月契約が残ってるし、部署の誰にも迷惑をかけてないので、
さほど悪い事をしている気はなかったんだけど、
めちゃくちゃ叱られ、ほぼ一方的に電話を切られた。

泣き喚く息子が、ようやく眠ってくれ、ほっとしたひとときだったが、
今度はこっちが泣きたくなってしまった。
一人、じっくり病室で、事のなりゆきを考え、
主人や親にも相談したけれど、
すぐに、叱られて良かった、と気付いた。
１年間、子どもとべったり過ごしていた中で、会社人としての厳しさを
忘れてしまっていたのかも知れないし・・・

室長も、皆の前で、私を叱り飛ばしてたみたいで、
ただでさえ嫌われてる人だから、ますます私に同情票が集まるなーとか
「家族の誰かに変ってもらって、ちょっとは会社に顔をだせ」って言われたけど、
じゃあ、それさえすれば、文句言われないですむんだなーとか
人事のように思ってた。

案の定、５日目に出勤してみると、派遣さんが、
「あのあと、室長は言い過ぎたって、すごく気にしてましたよ。」って教えてくれたので、
笑ってしまった。室長って、皆が思ってるよりも、なかなかかわいい・・・

あれ以降、私は、息子が熱がある時も、
有休扱いにして、午前か午後だけちょこっと顔をだして、仕事を片づけている。
何かの時、室長が
「あいつは、よう頑張っとる」って言ってた、と聞いたのは最近のこと。
よっしゃ！オッケー！！

人間なんてそんなもの。
いちいち、腹を立てたり、哀しんだりしなくったって、いいのさ。

子どもを産んでからの私は、まるで人が変ってしまい、
職場でも、聖母マリアのごとき微笑みを絶やさない。（ほんとかー？）
ので、嫌いな人というのがほとんどなくなった。

同期のしろやんは、要領が悪く、失敗ばかりして、私に迷惑をかける。
調印依頼の用紙をくれと彼に言われたら、その度、５枚は渡さないといけない。
どうせ、「失敗したからもう１枚下さい。」って言うに決まってるから。
また、旅費精算の用紙も、精算後、彼の分はファイルとは別にコピーをとっておかなければならない。
次の精算の時「どこまで精算してたっけ？」って聞くに決まってるから。
こんなまどろこっしい奴、一番一緒に働きたくないタイプなんだけど、
なんだか世話をやきたくなってしまう。
将来、息子もこんなタイプになるかもしれないなー。一生懸命なんだけどねー。
なんて思ってしまうから・・・

某課長は、典型的なごますりタイプで、ミスが起こっても、部下をかばうどころか、
部下のミスを告げ口しちゃうような、いやらしい人間。
本当なら口もききたくないくらい、吐き気しちゃうんだけど、
ある日、お子さんがひどいアトピーで、食べ物はすべて奥さんの手作りで、
特別な醤油だの、小麦粉だのを手に入れるのに、週末は奔走している、という話しをしていた。
私も子を持つ親として、その苦労と愛情は想像に難くない。
いいお父さんだなー。奥さん一人に何でもおしつけないところが立派だわ、
なんて思ってしまう・・・

室長は、気分屋で機嫌の悪い日は、もろ私たちにあたってくるので、あったまにくるし、
人には厳しく、自分に優しいので、いい加減にしろよって思う時もあるんだけど、
この度、奥さんが（同じ会社）女性で初めて、一般職から管理職に昇格して、
とっても嬉しそうなんだ。照れることなく、かっこつけることなく、自然に
奥さんのガッツをたたえ、協力を惜しまない姿は、とっても好ましい。
いいご主人だなー。これからの男性はこうでなくっちゃ、
って思ってしまう・・・

最近はこんな風に、職場の人にも、いろんなアプローチの仕方をするようになったので、
徹底的に誰かを嫌うことはなくなった。
自分でも不思議な気がする。

女やってると、ますます楽しいわっ。

経理に、名物女性管理職がいる。
彼女は、一般職として入社したが、独学で税理士の資格を取り、
経理部への配置替えを希望して、管理職になった経緯の持ち主だ。
男社会の業界にしては、とても珍しいこと。
同じ女性として、尊敬と憧れの気持ちをもっている。

けれど・・・
近頃は、お暇なのか一番に電話をとってくれるのはいいんだけど・・・

２月の経費のうち１つだけ、私のインプットミスで負担コードを間違ってしまった。
このままにしておくと、今期の予算がオーバーしてしまうので、
経理に訂正依頼を出さなくてはならない。
これは、確実に今期中に処理しないと大変なことになる。
通常訂正依頼は、経理に提出して３日以内には完了するので、
日程的に全く問題ないのだけれど、額が大きいだけに確認を取りたくて連絡した。

彼女「はい、経理部です。」

私「２月の経費処理について、おたずねしたいんですが・・・」

彼女「はい、何ですか？」

私（えー！！担当に代わってよ。管理職のあなたが分かるような仕事じゃないよぉ。）

「負担コードを間違ってしまったので、訂正依頼を出したいんですが、
今期中の処理は可能ですか？」

彼女「さー。どーかな・・・まあ約束はできないけどね・・・
いろんな処理の仕方があるから。まっ、とりあえず送ってみて！」

私（はー？何か違うことない？？）

「あの、可能かどうかを確認したいんですが・・・額が大きいもので・・・」

彼女「そんなー額が大きいんなら、なおさら注意してインプットしないと！！
ちょっと待ってよ。」

彼女、横の担当に聞いたところ「できます」と即答される。

そうだよねー。出来るはずだよねー。びっくりしたぁ・・・

最近の私はケアレスミスが多すぎる・・・
実は昨日もそれで、ちょっとへこんでた。
気がゆるんでるかもしれないな。
今後、経理な女とこんなやりとりをしなくてすむよう、
ルーチンワークも慎重に取り組もう！！
って今は、思ってる。（学習効果４８時間くらい）

課長の山根さんは、物腰もやわらかくソフトなお方。
彼を嫌う女性はまずいないだろう。
でも、基本的にかっこ悪い・・・

彼は、上からもたたかれ、下からも突きあがられ、文字通り中間管理職。
辛いお立場だそうだ。本人いわく・・・

先日、私の同期が出張先の部長に、電話でえらく怒られているようだった。
部屋にはあと、私と山根さんしかいなかったので、事のなりゆきはいやでも分かった。
困っている彼を見かねて、山根さんが口をはさんだ。

同期（電話を保留にして）「部長が数字を勝手に変えた、って怒ってますよぉ。」
山根「そんなん、知るかいな。説明した時、部長もおったぞー！」
同期（保留を戻して）「あの、山根さんがその件は、説明したって言ってるんですけどぉ・・・」

とそのとたん、おとなしい山根さんが、
「俺の名前だすなよー！」と声を荒げた。
同期はしまった・・・て顔をしていたけれど、
こんな時、非力な部下に変わって、上司に抗議したりしたら、かっこいいのにな〜
私の尊敬すべき元上司は、
「下とけんかしたらあかん。けんかは上とせえ。」
っていうのが口癖だった。

なんだか、山根さんのかっこ悪さが目についてしょうがない今日この頃・・・

私が秘書を担当している部長は、おおざっぱで適当、に見える。
ので、苦手という人も多い。
けれど、かっこいい・・・

ある日、某課長と口論になっていたときのこと。
この課長は、几帳面でまじめな人で、物事を順序だてて考えるのが好きな人で、
一見立派なお方なんだけど、一緒に仕事をするとやりにくかったりする。
彼の理想論は時として、机上の空論で終わってしまうから・・・

当時は、ある地域の都市開発をしていて、行政折衝がなかなかうまくいかず、
いよいよピンチという状況だった。
まさに、奥の手が必要なとき・・・
部長からは正当法でない指示がとんだんだと思う。
当然、某課長は、部長の指示を否定した。
課長の言い分は、実に教科書的で、正しかったんだろう。
けれど、それだけで仕事が進まないのは、ＯＬの私だって分かっている。
口論の末、部長が放ったセリフは以下の通り。

「さっきからなんや、ごちゃごちゃ言うとるけど、
そんなこと、お前の考えることちゃうやろ。
やれ、言うたことやったらええんちゃうんか？
もしそれで、失敗したら、俺の首が飛ぶ、
それだけの話やないか！」

けーっ。言ってくれるよぉ。
私は、この言葉にしびれた♪
こんな部長が大好きだ。

経理の仕事を本格的にするようになって
半年近くが経つが、
私はそれまでの秘書業務よりも、こっちの方が
好きみたい♪
数字とじっくり取り組んで、
ある公式を導き出したとき、とっても嬉しい。
やっぱ、簿記の勉強をしようかなぁーなんて思ってる。
今は、社内用経費システムとはいえ、
実際に伝票をきってるので、
そういった勉強も、より身につくような気がする。
貸方、借方、勘定・・・

それにしても経理のベテランってすごい！
伝票を一目見ただけで、いろんなことが分かってしまうんだ。
私にとって、数字とアルファベットの羅列にすぎない
「無口な伝票」は、
彼らが手にとった瞬間
「おしゃべりな伝票」に変ってしまう。

私も早く、伝票をペラペラめくりながら、
「ほほうー」とか「なるほどぉー」
とかって、大いに頷いたりしてみたいな。