鹿児島県熊毛郡上屋久町
職員の懲戒の手続及び効果に関する条例
昭和２６年８月１３日 条例第３３号
改正 平成１１年１０月４日 条例第１５号
第１条（趣旨）
この条例は、地方公務員法（昭和２５年法律第２６１号。以下「法」という。）第２９条第２項及び第４項の規定に基づき、職員の懲戒の手続及び効果について必要な事項を定めるものとする。
第２条（懲戒の手続）
戒告、減給、停職又は懲戒処分としての免職の処分は、その旨を記載した書面を当該職員に交付して行なわなければならない。
第３条（減給の効果）
減給は、１月以上１年以下の期間、給料の月額の５分の１以下に相当する額を、給与から減ずるものとする。
第４条（停職の効果）
１ 停職の期間は、１日以上１年以下とする。
２ 停職者は、その職を保有するが、職務に従事しない。
３ 停職者は、停職の期間中、いかなる給与も支給されない。
第５条（規則への委任）
この条例の施行について必要な事項は、規則で定める｡
附則
この条例は、公布の日から施行する．
附則（平成１１年１０月４日条例第１５号）
（施行期日）
この条例は、地方公務員法等の一部を改正する法律（平成１１年法律第１０７号）附則第１条第２号に規定する規定の施行の日から施行する。
